数字健康解决方案美世 365™
员工们正在寻找支持他们幸福的福利, 有效地, 公平地，以每个人独特的方式. 通过美世365™，帮助他们参与所需的项目，从而茁壮成长, 我们的数字健康一体化平台.
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通过数字福利和交付最大化员工健康
98858威尼斯70570方式的合同, 无论他们在哪里98858威尼斯70570或工作.\r\n
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98858威尼斯70570方式提供有针对性的支持.\r\n"}}' id="text-d77d335df2">
对这种支持的需求只会越来越大:
这就是美世365的用武之地. 我们完全可定制, 交钥匙数字福利平台将您组织的福利整合到一个易于使用的门户中. 采用美世365使您更容易做到
- 积极投资于员工的健康和福利
- 改善现有的福利计划
- 简化员工获得福利的途径
任何时候, 随时随地访问帮助您的员工更好地参与他们的总奖励，并为他们独特的98858威尼斯70570方式提供有针对性的支持.
灵活的、可定制的员工福利解决方案
在员工敬业度方面，企业面临着前所未有的挑战. 在当今世界，提升员工价值主张需要更广泛的福利提供和引人入胜的交付方法.
查看几家加拿大公司如何利用美世365为员工提升福利体验.
数字化获取医疗支持
员工们都对数字化服务交付感到更加自在.
慕尼黑再保险公司开始使他们的项目现代化，以打破护理的障碍, 并创建一个单一的平台，为员工提供更多的选择和灵活性.
管理人员风险和建立弹性
多元化的劳动力需要多元化的福利待遇.
Alithya, 一家总部位于科威特的科技公司, 通过让员工更容易地享受他们的福利，在人才实践中获得了优势.
美世365在行动
一家加拿大制药公司在员工吸收和满意度方面取得了惊人的成果. 易用性和个性化的福利方法是建立更大参与度的有效资源.
结果?
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74%
的员工使用了这个平台
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21%
的雇员完成了健康风险评估 -
38%
员工每月在虚拟健身房锻炼一次 -
73%
参加了工作津贴计划，每位员工平均有2次兑换
幸福的支柱
我们对福利采取全面的方法, 所以你可以通过四个支柱来支持你的员工——身体上的, 精神, 经济和社会福利.
- 1 物理
- 2 精神
- 3 金融
- 4 社会
让你的员工更容易满足他们的身体健康需求. 虚拟访问医疗保健专业人员和个性化的健身之旅可以帮助保持良好的健康. 美世 365包括促进身体健康的专业解决方案——专注于睡眠等问题, 饮食, 强壮的身体和基因.
你可以为员工提供心理健康服务，以解决压力等问题, 抑郁和焦虑. 你还可以提供资源，促进所有员工的适应力、专注力和支持.
一个聪明的, 更敬业的员工可以为员工和他们所爱的人带来更多的经济保障. 美世365将他们与资源联系起来，为他们未来的财务需求做好准备, 从购买第一套房子到规划遗产. 把你所有的工作场所的经济利益放在一个地方——储蓄计划, 保险产品, 投资，也可以鼓励员工更投入地使用这些资源，最终, 更健康的财务状况.
有意义的慈善捐赠是你的许多员工的想法. 美世365将您的团队与您选择的事业联系起来，并提供一系列与社区互动的方式. 帮助他们轻松地找到有价值的组织，在经济上或通过志愿服务来支持, 他们在改善自己的98858威尼斯70570的同时也会改善他人的98858威尼斯70570.
我们将美世超过75年的员工福利咨询和经纪经验整合到一个创新的技术平台中. 美世365为您完成繁重的工作，帮助您建立一支更高效、更敬业的员工队伍. 把人民放在第一位:简化他们获得全方位福利的途径，腾出资源重新投资于更多的福利项目.
让员工随时随地获得关怀
加拿大71%的员工不确定是否容易找到或获得高质量的精神卫生保健
98858威尼斯70570在无法获得所需资源的社区.\r\n
一半的加拿大人接受心理健康咨询 是否要等近一个月才能见到社区里的专业人士.
\r\n你如何应对将对你的员工的未来产生持久的影响. 提供解决这些护理差距的福利，甚至可以为您在吸引和留住顶尖人才方面带来竞争优势.
\r\n"}}' id="text-6217f2c101">雇主采用弹性工作制, 混合和远程工作选择，以支持员工的福祉. 即使他们在现场工作, 许多加拿大人98858威尼斯70570在无法获得所需资源的社区.
一半的加拿大人接受心理健康咨询 是否要等近一个月才能见到社区里的专业人士.
你如何应对将对你的员工的未来产生持久的影响. 提供解决这些护理差距的福利，甚至可以为您在吸引和留住顶尖人才方面带来竞争优势.
面向员工的功能
- 所有福利和福利计划的单一接入点
- 一年365天，全天候可用，可在任何设备上使用
- 随着他们的发展，灵活地满足他们的幸福目标
- 促进和支持更健康结果的资源目录
雇主福利
- 将服务提供商无缝集成到一个平台中
- 数字化平台增强您现有的计划
- 嵌入式，定制和个性化的通信功能，使您可以参与您的员工
- 使用和幸福分析，以监测参与和满意度
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